host Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 И моят съвет е да помислиш - ако още не си подписал - за една юридическа консултация. Не си струва за някакви простотии в тази обстановка (икономическа) човек да си губи работното място. Доста често си е чиста спекула от страна на работодателя такъв тип отношение. Link to comment Share on other sites More sharing options...
w00x Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 Това е глупаво! Може да се опитат да те изкарат, че си Велзевул и едва ли не ти правят услуга, като само те уволняват, без да те набият на кол и да те довършат с камъни... Това са много стандартни трикове и е жалко, че се връзваш. Опитната лисица знае какви провокации да ти вкара, с надеждата да покълне чувство на вина. Няма да им се връзваш и ще си търсиш правата! В договора ти едва ли е имало клауза, забраняваща ти да гледаш сайтове, или да отказваш да те правят на маймуна разни интригантки. Нещата с дисциплинарните уволнения са безкрайно тънки и пипкави и ако знаят, че после ще си потърсиш по юридически път правата едва ли някой би посмял да го направи, при такива смехотворни обвинения. Дано не си си сложил подписа върху документа за прекратяване на договора, че от там нататък вече са само приказки... Не съм се подписал още. Договора ще е по взаимно съгласие май. Казаха ми аз да избирам. А ако запазя работното си място по подобен начин, после нещата ще са на тръни и е чисто и просто безсмислено. Link to comment Share on other sites More sharing options...
Killerincho Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 Поне си вземи обезщетението, не оставяй пари на разни бездарници. Link to comment Share on other sites More sharing options...
gado Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 Не съм се подписал още. Договора ще е по взаимно съгласие май. Казаха ми аз да избирам. А ако запазя работното си място по подобен начин, после нещата ще са на тръни и е чисто и просто безсмислено. Get the money ! Взаимното съгласие не е хава... още повече, че не е такова! Искай си обезщетението. Ако те обезщетят легално и по документи, просто няма как да те пишат нещо друго, освен - съкратен Link to comment Share on other sites More sharing options...
RaptoR Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 Тъй като явно няма основание за дисциплинарно уволнение, спокойно може да му кажеш да дъвче шпека. А само да посмее да те освободи без необходимите официални предупреждения (за дисциплинарно са 3 броя, за друга някаква РЕАЛНА причина - месец преди това) и последващи обезщетения - ти си! Ебах ги в тарикатите селски! А ако не й сипеш на тая курва - на следващата Форумна среща поне 2-3 човека ще ти сипем! Link to comment Share on other sites More sharing options...
djadomraz Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 Освен "интригите" имаше и други неща, като гледане на сайтове несвързани с работата разпечатани на лист, но "интригата" е била капката. Някакви неща са се натрупвали, но вместо да се направи забележка, са били премълчавани и малко е било нужно. Аз пък ще те посъветвам да се опиташ да запазиш нормални отношения с шефа, да му поднесеш някакви извинения ако нещо смята че не си прав - с други думи да си поговорите по мъжки и след това дори да не работиш повече ЗА него не е ясно какво ще ти поднесе живота и дали няма да се обърнат някак нещата. Опитай се да вземеш препоръки нещо - това е по-ценно и вероятността да си намериш по-добра работа се увеличава. Човек не може да работи на 1 място 40 години до пенсия и е тъпо да напускаш със скандал и да затръшнеш вратите след себе си. Може и да си се разсейвал и да си гледал разни сайтове - това наистина не е правилно да се прави в работно време но всички го правят. За това му дължиш извинение според мен но може да обясниш и че си го правил докато чакаш да стане нещо или когато си бил изморен докато ти се подредят в главата мислите и т.н. Не знам какво още е имало като повод но както го описваш мацката е обработвала шефа докато той я е работил нея, което пък би ме накарало аз да си вдигна гълъбите сам след като нещата се поставят по този начин и освен да си вършиш работата ще трябва да ближеш още 2 задника. А подобни мацки са изключително досадни и съм се сблъсквал неедин път с тях. След като за тях дреболиите като в колко точно часа пристигаш на работа, дали случайно не си обядвал с 20 минути повече или пък ако си обядвал по-малко но си гледал някакви сайтове вместо да работиш по 10 часа и междувременно да им носиш и кафе на тях - след като тези неща за тях са по-важни - ми не, благодаря аз съм до тук. Та ако човека няма забележки относно работата която си свършил а не начина по който си я правил - искай препоръки, опитай се да запазиш някакви прилични отношения с баш важния човек и се напий по случай отърваването, защото ако това не се беше случило щяха да ти изсипят още 3 кофи говна на главата докато сам се откажеш. А ако го убедиш и да ти даде някой лев отгоре като компенсация пък ти да си довършиш нещо и да издадеш в приличен вид нещата ще е най-добре. ПС: Видене не си прав. И да го остави на работа какво? Нали може да му стъжни живота? Освен това постави се на негово място - след като знаеш какво е положението във фирмата ти би ли искал да работиш там? Аз не! Link to comment Share on other sites More sharing options...
mIRCata Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 А ако не й сипеш на тая курва - на следващата Форумна среща поне 2-3 човека ще ти сипем! Ама не пиене. Link to comment Share on other sites More sharing options...
RaptoR Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 ПС: Видене не си прав. И да го остави на работа какво? Нали може да му стъжни живота? Освен това постави се на негово място - след като знаеш какво е положението във фирмата ти би ли искал да работиш там? Аз не! Абсолютно съм прав, освен ако Ангел не е решил да постъпи по овчому, което се надявам не е вярно. Никой не е казал непременно да остава на работа. Все ще изкара един месец, като аз на негово място бих бичил здраво айляк с усмивка на лицето. И след това си прибирам дължимото обезщетение - поне една заплата мисля беше - и се изнасям пак с усмивка. В тая страна има закони за тая работа и те са сред най-строгите. Ама не пиене. Изобщо не пиене, нито ядене! Link to comment Share on other sites More sharing options...
w00x Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 Бях на изпитателен трудов договор. Май по закон нищо не ми се полага... Все пак само 2 месеца бях работил там. Най-много ме издразни факта, че всичко ми се сипа на куп, при положение, че можеше да се поправи ако беше казано своевременно. Link to comment Share on other sites More sharing options...
gado Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 Бях на изпитателен трудов договор. Ей, това изчерпи темата! Вдигай си чукалата и се изнасяй по най-бързият начин..., явно фирмата смърди! Link to comment Share on other sites More sharing options...
RaptoR Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 И НЕ ЗАБРАВЯЙ ДА СИПЕШ НА КУРВАТА!!! Link to comment Share on other sites More sharing options...
djadomraz Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 I da sipe i da ne sipe niama da ima za nego razlika. A ot druga strana az ne bih iskal da rabotia v takav kolektiv po-dalgo vreme i e po-dobre che ne sa ti trovili nervite dalgo vreme. Sry za majmunicata ama sam ot telefona... Link to comment Share on other sites More sharing options...
Sothbiss Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 Sry za majmunicata ama sam ot telefona... Ne si izvinen, mar6 v ugula nakazan. Rucete gore. :ph34r: Sry i az za maimunicata, no dEdo me provokira i trqbva6e da otgovorq na tazi prqka napadka Link to comment Share on other sites More sharing options...
second.life.syndrome Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 Link to comment Share on other sites More sharing options...
djadomraz Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 Ne si izvinen, mar6 v ugula nakazan. Rucete gore. :ph34r: Sry i az za maimunicata, no dEdo me provokira i trqbva6e da otgovorq na tazi prqka napadka Ами бях инсталирал някаква кирилица на телефона но както и да го мъчех не можах да го убедя че във форума искам да пиша на кирилица... Ще се занимавам с нея друг път. Бях на изпитателен трудов договор. Май по закон нищо не ми се полага... Все пак само 2 месеца бях работил там. Най-много ме издразни факта, че всичко ми се сипа на куп, при положение, че можеше да се поправи ако беше казано своевременно. Ми не знам как ще ти прозвучи ама поне в началото е редно да си даваш повече зор а не като старо куче да го даваш на уволнение. Поне първите 6 месеца е редно да си скъсваш задника от бачкане при това с ентусиазъм или поне да имитираш такъв... Link to comment Share on other sites More sharing options...
paagrio Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 <br />Ne si izvinen, mar6 v ugula nakazan. Rucete gore. <img src='https://www.bulforum.com/public/style_emoticons/default/ph34r.gif' class='bbc_emoticon' alt=':ph34r:' /> <br />Sry i az za maimunicata, no dEdo me provokira i trqbva6e da otgovorq na tazi prqka napadka <img src='https://www.bulforum.com/public/style_emoticons/default/xmas.gif' class='bbc_emoticon' alt='' /><br /><br /><br /><br />trqbva da napravim forumen den na latinicata. za vsi4ki, koito pomnqt vremenata, kogato izobshto nqmashe fonetika , a malkite bukvi4ki (kirliski) na klaiaturata gi polzvaha samo jurnalisti i darjavni slujiteli mn se draznq kogato nqkakvi v4era6ni sopolankovci mi slagat razni podpisi "ne razbiram shliokavica" i podobni Link to comment Share on other sites More sharing options...
Antares Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 Ангеле, във договора ти би трябвало да е писано - дали е, или не е длъжен да ти даде едномесечно предизвестие. Дядо е прав - понякога добрите отношения и препоръката са по-ценни. И също така - говори с началника и му обясни, че не можеш да се съобразяваш със изискванията и стандартите на фирмата, без да ги знаеш. Тоест - нормално е човек да наруши дадени вътрешни правила, когато не ги знае. И да, по време на изпитателния срок, ако прецениш, че искаш да запазиш работата си - добре е да си по-нисък от тревата и по-работлив от китайците. Или поне да остава такова впечатление за работата ти. Все пак, работиш основно за престиж. Абе най-хубаво - ги преспи нещата и на сутринта - на свежа глава. И може и да звуча малко кришнарски - ама щом е станало - сигурно е за добро Link to comment Share on other sites More sharing options...
Blitz^^ Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 <br /><br /><br /> trqbva da napravim forumen den na latinicata. za vsi4ki, koito pomnqt vremenata, kogato izobshto nqmashe fonetika , a malkite bukvi4ki (kirliski) na klaiaturata gi polzvaha samo jurnalisti i darjavni slujiteli mn se draznq kogato nqkakvi v4era6ni sopolankovci mi slagat razni podpisi "ne razbiram shliokavica" i podobni Hah, posledniqt chovek vav foruma (ot dobre poznatite), koito propisa na kirilica beshe ZGAN, dokolkoto pomnq . Haide da si napravim forumen den na latinicata, hah, e taka... za tashak. Vikam da e vseki posleden 4ertvartak ot mesec juli :]. Link to comment Share on other sites More sharing options...
gal4enceto Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 Е стига бе, ся като се оправи времето поне почнах да се наспивам. Още ли си недоспала? Да не си бременна? Там е въпросът, не съм бременна, просто не мога да спя. Обърнах си режима и сега лягам в 2 - 3 - 4 - 5 ч., тази сутрин в 8 ч., затова бях недоспала в 12 ч. Иначе да, времето си е СУПЕР ЯКО! Едит за Ники : Не си легнах, защото трябваше да се оправям и да излизам. А то не беше само това. Малко след тези юмруци по вратата се обади майка ми, а в 9:45 ч. ме събуди Жоро... Изобщо беше забавно спане Иначе за клуба, аз отдавна съм в него с това системно недоспиване. Дано тази вечер ударя поне 6 - 7 ч. сън. Link to comment Share on other sites More sharing options...
djadomraz Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 Дядо е прав - понякога добрите отношения и препоръката са по-ценни. И също така - говори с началника и му обясни, че не можеш да се съобразяваш със изискванията и стандартите на фирмата, без да ги знаеш. Тоест - нормално е човек да наруши дадени вътрешни правила, когато не ги знае. Има и друг момент - голяма част от шефовете на фирми от един бранш се знаят и дори да не са първи приятели понякога си говорят. Не е срамно да не си се "вписал в колектива" ако има разни "подробности", но ако не са имали забележки към СВЪРШЕНАТА работа а не начина на вършене е плюс. Защото за един това че си дошъл малко по-късно може да е много важно а друг да го смята за пълна глупост - примерно имах колега който точно в 8 без 10 беше на работа, обаче в 16:45 точно часовника му избибиткваше, той старателно спираше всичко, подреждаше си работното място и си тръгваше между 17:00 и 17:05 ама дали е свършил каквото е трябвало изобщо не го вълнуваше - той се е трудил усърдно ако ще и безрезултатно а работното време му е свършило, следователно той си тръгва. Иначе беше много готин тип но този му навик на моменти ме е дразнил защото знам че примерно за още 30 минути можеше да сме готови още същия ден с нещата а не другия до обед да се мотаме но човека си спазваше работното време. Ако шефа е казал че ще се наложи да го свършим същия ден и е много важно това да стане днес е друг въпрос и е оставал около час след това примерно но ей тъй да си довърши работата след 17:00 рядко. ПС: Времето е само за сън. ОБОЖАВАМ да спя докато вали Link to comment Share on other sites More sharing options...
Antares Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 Оффф... не знам, ама си сготвих такава картофена манджа, че ми иде да си посегна! Само... на отиване към кухнята, в коридора се гледам - плочки, а у... на връщане - облечен в човешка кожа, космясал дирижабъл... Link to comment Share on other sites More sharing options...
djadomraz Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 Жена ми пък направи наква постна манджа от тиквички, яйца и сирене, залято с подлучено кисело мляко - страхотия! kotor-e, нищо не разбираш. Може да е постна ама подлучени тикчивки са ВЪРХЪТ! Link to comment Share on other sites More sharing options...
kotora Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 Офф да ви имам и постните манджи.макар че тая картофената е доста добра Link to comment Share on other sites More sharing options...
Godfather Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 Може да е постна ама подлучени тикчивки са ВЪРХЪТ! Напълно подкрепям дедото! В този ред на мисли напоследък и аз съм почнал да се отварям на постни манджи плюс морски деликатеси. Да ви открехна за едно люто мезе, което консумирам в летните жеги с мастичка на кристали (в полутвърдо състояние от фризера). Мезето се приготвя много бързо и лесно от маринованите морски деликатеси от буркана на снимката (това са основно малки октоподчета, калмарчета и скаридки). Добавям само ситно нарязан магданоз и копър, червен лук на резенчета, малко маслини и много резенчета лимон. Link to comment Share on other sites More sharing options...
netrootbg Posted July 26, 2010 Share Posted July 26, 2010 В последно време и аз съм голям фен на морската храна. Най - вече наблягам на октоподите. На салатка със зехтин(домашен), лук и маслини са идеални. Edit: Сега ти прочетох пак мнението и видях, че ти ги приготвяш по абсолютно същият начин. Забравих за лимона обаче. Link to comment Share on other sites More sharing options...
Recommended Posts
Archived
This topic is now archived and is closed to further replies.